Договор подряда на юридические услуги образец

Правовая Группа Адвокатов "Юридическая Защита"

Договор возмездного оказания услуг - образец. На Ваши вопросы отвечают эксперт-юристы и адвокаты Москвы.

г. ________________ "___"_________ ____ г.

__________________________, именуем__ в дальнейшем "Исполнитель", в лице _________________________,

(наименование юридического лица - исполнителя) (должность, ф.и.о.)

действующего на основании __________________________, с одной стороны,

(Устава, положения)

и ____________________________________________, именуем__ в дальнейшем "Заказчик", в лице ______________

(наименование юридического лица - заказчика) (должность, ф.и.о.)

действующего на основании _____________, с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:

(Устава, положения)

1. Согласно настоящему договору Исполнитель обязуется по заданию Заказчика (Приложение No. 1) оказать следующие услуги: _________________________________________________________________________________,

(указать действия или деятельность, которые обязуется совершить Исполнитель)

а Заказчик обязуется оплатить эти услуги.

2. Исполнитель обязуется оказать услуги лично.

3. Стоимость оказываемых услуг составляет: _____________________.

4. Услуги оплачиваются в следующие сроки и в следующем порядке: ______________________________________________________________________ ______________________________________________________________________

5. В случае невозможности исполнения, возникшей по вине Заказчика, услуги подлежат оплате в полном объеме.

6. В случае, когда невозможность исполнения возникла по обстоятельствам, за которые ни одна из сторон не отвечает, Заказчик возмещает Исполнителю фактически понесенные им расходы.

7. Заказчик вправе отказаться от исполнения настоящего договора при условии оплаты Исполнителю фактически понесенных им расходов.

8. Исполнитель вправе отказаться от исполнения настоящего договора при условии полного возмещения Заказчику убытков.

9. К настоящему договору применяются общие положения о подряде (статьи 702 - 729 ГК), если это не противоречит статьям 779 - 782 ГК, регулирующим вопросы возмездного оказания услуг.

10. Срок действия настоящего договора:

- начало: ______________________________________________________;

- окончание: ___________________________________________________.

11. Договор составлен в 2-х экземплярах, по одному для каждой из сторон.

12. Адреса и банковские реквизиты сторон:

Заказчик: _______________________________________________________

______________________________________________________________________

Договор подряда на юридические услуги образец

Здесь вы можете посмотреть и скачать шаблон договора подряда по строительству за 2015 год в удобном для вас формате. Помните, что вы всегда можете получить нашу юридическую помощь, в том числе и по заполнению данного бланка, связавшись с нами по телефонам указанным на сайте.

Новый образец 2015 года

Договор подряда по строительству

г._______________ "____"____________ 20___г.

Предприятие ________________________, именуемое в дальнейшем Заказчик в лице  ______________________________________________________, действующего на основании Устава предприятия, с одной стороны, и _______ ______________, именуемый в дальнейшем Подрядчик, в лице _____________, действующего на основании _________________________, заключили нижеследующий договор на работы 20___г.

1. Заказчик сдает, а Подрядчик принимает на себя производство работ

по капитальному ремонту _____________________________________ согласно утвержденным проектам, сметам, а также рабочим чертежам на эти объекты.

2. Подрядчик обязан выполнять все обусловленные договором работы и сдать их в законченном виде в установленном договором сроки в полном соответствии с проектами, сметами, а также рабочими чертежами передаваемыми Заказчиком.

3. Стоимость всех поручаемых Подрядчику по настоящему договору работ определяется утвержденной сметой в сумме ____________ рублей.

4. При выполнении настоящего договора стороны руководствуются особыми условиями к настоящему договору.

5. Расчетные счета сторон

Подрядчик: _______________________________________________________

(расчетный счет, N)

Заказчик: _________________________________________________________

(расчетный счет, N)

6. Юридические адреса сторон:

Договор подряда на юридические услуги образец

Бесплатный доступ на 3 дня

Гражданин может выполнять работы для организации или оказывать необходимые ей услуги внештатно. То есть не по трудовому договору, а по гражданско-правовому (сокращенно ГПД). Например, это может быть договор подряда с физическим лицом или договор об оказании услуг. При этом очень важно составить гражданско-правовой договор грамотно. Так, чтобы учесть все отличия от трудового.

ГПД не заменяет трудовой договор

Заключать гражданско-правовой договор с человеком, который на самом деле будет выполнять функции штатного сотрудника и подчиняться внутренним правилам и распорядку, нельзя. Если в ходе проверки будет выявлено, что гражданско-правовой договор прикрывает трудовые отношения, то его признают притворным. Тогда работодателя могут привлечь к административной ответственности. Кроме того, придется доначислить взносы на социальное страхование.

Выявить притворность гражданско-правового договора могут в ходе проверки:

• налоговые инспекторы;
• представители ПФР и ФСС России;
• представители трудовой инспекции, если сотрудник обратится с жалобой о неправомерном заключении с ним ГПД вместо трудового договора.

Кроме того, работодателя и его должностных лиц могут привлечь к административной ответственности за подмену трудовых отношений гражданско-правовыми. Штрафы грозят в следующих размерах:

• от 10 000 до 20 000 руб. –для должностных лиц организации, например ее гендиректора;
• от 5000 до 10 000 руб. –для предпринимателей;
• от 50 000 до 100 000 руб. –для организаций.

За повторное нарушение предусмотрены следующие санкции:

• дисквалификация на срок от одного года до трех лет –для должностных лиц организации, например ее руководителя;
• штраф от 30 000 до 40 000 руб. –для предпринимателей;
• штраф от 100 000 до 200 000 руб. –для организаций.

Основные отличия ГПД от трудового договора

В ГПД важно обозначить результат работ, который исполнитель обязан сдать заказчику. Как правило, если работы выполнены, услуги оказаны и приняты, то обязательства человека перед организацией по ним прекращаются. Например, в договоре можно написать так: «…Исполнитель обязуется оказать консультационные услуги по вопросам оформления и налогообложения экспортных операций в Республику Беларусь. Срок выполнения услуг –с 4 по 14 августа 2015 года. Услуги считаются оказанными после подписания акта приема-передачи услуг Заказчиком или его уполномоченным представителем…».

Такие условия в гражданско-правовом договоре будут явно отличать его от трудового. Ведь в последнем не прописывают конечный результат, а указывают лишь на вид работ по определенной специальности, квалификации или должности на протяжении всего срока его действия (ст. 15 ТК РФ ).

По гражданско-правовому договору вознаграждение исполнителю полагается только за достигнутые результаты. Работу, которая не привела к достижению поставленной цели, можно не оплачивать. Условие о вознаграждении также отличает ГПД от трудового договора. В последнем, как правило, указывают оклад за выполнение трудовой функции. То есть сотруднику платят в первую очередь за труд, а не за его результат. Такое определение зарплаты дается в статье 129 Трудового кодекса РФ.

Так, например, в гражданско-правовом договоре не пишите, что платите исполнителю за 8-часовой рабочий день. Вместо этого укажите, какие конкретно работы (услуги) он должен выполнить, чтобы получить ту или иную сумму.

Тот факт, что по гражданско-правовому договору работы выполнены, а услуги оказаны, должен быть подтвержден документально. Например, актом. Если исполнитель получает вознаграждение регулярно, вместо одного долгосрочного гражданско-правового договора заключайте краткосрочные соглашения на выполнение конкретных работ. В договоре не прописывайте регулярных выплат. Вместо ежемесячных платежей лучше используйте авансы, прямо указав это в договоре, а также четко прописав, в счет каких работ или услуг их перечисляете.

Предусмотреть в гражданско-правовом договоре обязанность человека подчиняться правилам трудового распорядка нельзя. То же относится и к любым другим локальным нормативным актам организации: приказам, распоряжениям руководителя.

Гарантии исполнителю

На граждан, работающих по гражданско-правовым договорам, не распространяются социальные гарантии, предусмотренные Трудовым кодексом РФ. А именно право на оплачиваемый отпуск, различные пособия, выплату больничных и т. п.

Содержание договора подряда

Определяя содержание гражданско-правового договора, руководствуйтесь главами 37 и 39 Гражданского кодекса РФ, а не статьей 57 Трудового кодекса РФ. Поэтому в текст договора не включайте термины трудового права. Вместо слов «работодатель»и «работник»используйте слова «заказчик»и «исполнитель»или «подрядчик». Слово «зарплата»следует заменить понятием «вознаграждение». Не используйте такие термины, как «рабочее время», «время отдыха», «отпуск»и т. п.

А.С. Глебова, главный бухгалтер организации, ушла в декретный отпуск в конце 2014 года. На время декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком обязанности главного бухгалтера исполняет кассир А.В. Дежнева.

При возникновении необходимости участия Глебовой в организации учета ее привлекают по договору гражданско-правового характера на оказание консультационных услуг.

Так, 4 августа 2015 года директор А.В. Львов предложил Глебовой заключить ГПД на оказание консультационных услуг по вопросам оформления и налогообложения внешнеторговых экспортных операций в Республику Беларусь.

Договором предусмотрена, в частности, обязанность Глебовой по составлению инструкций о порядке документооборота, отражения экспортных операций в бухучете и при налогообложении, а также возмещения НДС по поставкам в Республику Беларусь.

Стоимость услуг по договору составляет 5000 руб.

14 августа 2015 года Глебова выполнила все возложенные на нее обязанности. В этот же день с ней подписали акт об оказании услуг.

Смотрите образец договора об оказании услуг, который можно заключить с физическим лицом.

г. Москва 04.08.2015

«Альфа», именуемая в дальнейшем «Заказчик», в лице директора Львова Александра

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1.1. Исполнитель обязуется по заданию Заказчика оказать услуги (далее –Услуги), указанные в

пункте 1.2 настоящего Договора, а Заказчик обязуется оплатить эти Услуги.

1.2. Исполнитель обязуется оказать консультационные услуги по вопросам оформления и

налогообложения внешнеторговых экспортных операций в Республику Беларусь.

1.3. Срок выполнения Услуг –с 4 августа по 14 августа 2015 года.

1.4. Услуги считаются оказанными после подписания акта приема-передачи услуг Заказчиком или его уполномоченным представителем.

2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

2.1. Исполнитель обязан:

–оказать Услуги надлежащего качества;

–оказать Услуги в полном объеме в срок, указанный в пункте 1.3 настоящего Договора;

–безвозмездно исправить по требованию Заказчика все выявленные недостатки, если в процессе оказания Услуг Исполнитель допустил отступление от условий Договора, ухудшившее качество услуг.

2.2. Исполнитель имеет право:

–выполнить Услуги досрочно;

–требовать своевременной и полной оплаты оказанных Услуг.

2.3. Заказчик обязан:

–предоставить Исполнителю необходимые для работы материалы;

–оплатить Услуги по цене, указанной в пункте 3.1 настоящего Договора в течение пяти дней с

момента подписания акта приема-передачи выполненных Услуг.

2.4. Заказчик имеет право:

–проверять качество Услуг, выполняемых Исполнителем, не вмешиваясь в его деятельность;

–отказаться от исполнения Договора в любое время до подписания акта, уплатив Исполнителю часть установленной цены пропорционально части оказанных Услуг, выполненной до получения извещения об отказе Заказчика от исполнения Договора.

3.2. Сумму, указанную в пункте 3.1 настоящего Договора, Заказчик выплачивает путем

перечисления средств на расчетный счет Исполнителя.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

4.1. За нарушение условий настоящего Договора стороны несут ответственность в соответствии с нормами гражданского законодательства РФ.

5. ПОРЯДОК РАЗРЕШЕНИЯ СПОРОВ

5.1. Споры и разногласия, которые могут возникнуть при исполнении настоящего договора, будут по возможности разрешаться путем переговоров между сторонами.

5.2. В случае если указанные споры не могут быть разрешены путем переговоров, они подлежат разрешению в судебном порядке в соответствии с действующим законодательством РФ.

6. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

6.1. Любые изменения и дополнения к настоящему Договору действительны лишь при условии,

что они совершены в письменной форме и подписаны уполномоченными на то представителями

сторон. Приложения к настоящему Договору являются его неотъемлемой частью.

6.2. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах. Оба экземпляра имеют равную юридическую силу. У каждой из сторон находится по одному экземпляру настоящего Договора.

7. АДРЕСА, РЕКВИЗИТЫ И ПОДПИСИ СТОРОН

Источники: http://extralaw.ru/interest/dogovor-usl5/, http://pravo-na-dom.net/obraztsy-dokumentov/obraztsy-dogovorov/dogovor-podryada-po-stroitelstvu/, http://m.glavbukh.ru/art/23835-dogovor-podryada-s-fizicheskim-litsom-obrazets-i-osobennosti